Sou apaixonada por desenvolvimento humano! Quer encontrar sentido (direção) para seus negócios ou sua carreira? Então vem comigo!
- 6 horas de carga horária
- 9 aulas
- 1 módulo de conteúdo
- Última atualização 21/07/2023
- Certificado de conclusão de curso
- 2 arquivos para download
12x R$ 29,99
era R$ 500,00 R$ 285,00 à vista
Sobre o Curso
A Gestão de Pessoas é a principal dor de um gestor de negócios da beleza. Como fazer o time se engajar nas campanhas de marketing? O que fazer para trabalhar a motivação dos profissionais parceiros? Como dar feedbacks sem ofender?
A mentora Aline Fernandez Lidera esse módulo com maestria, entregando toda a sua experiência na gestão de times em pequenas, médias e grandes empresas ao longo de 22 anos de carreira em liderança. Ela também traz conceitos interessantes de como liderar parceiros e um método de Feedback criado por ela.
Veja o que irá aprender nesse curso:
1. Lei do Salão Parceiro: o que é e como interfere na gestão de pessoas
2. Conceitos básicos de Liderança
3. Reflexões sobre quem é o cliente
4. Normas e Procedimentos: a importância do Manual de Conduta
5. Como a comunicação pode ajudar no processo de gestão de pessoas
6. Seleção, Contratação, Desenvolvimento e Retenção de times
7. Treinamentos: como usar essa ferramenta na gestão
8. A importância do Feedback para o alinhamento do time
9. Encerramento ? Módulo Gestão de Pessoas e Liderança
Público alvo
Este é um curso para gestores, líderes e empreendedores da área da beleza que querem aperfeiçoar as suas técnicas de Gestão de Pessoas e Liderança.
1 ano
Sem tempo para fazer o curso agora?
Fique tranquilo, você poderá participar desse curso em até 1 ano após a matrícula.
Conteúdo
1MÓDULO 1 - Liderança e Gestão de Pessoas
-
Lei do Salão Parceiro: o que é e como interfere na gestão de pessoas
24:26
-
Conceitos fundamentais de liderança
37:31
-
Reflexões sobre quem é o seu cliente
21:18
-
Como a comunicação pode ajudar no processo de gestão de pessoas
59:15
-
Normas e Procedimentos: a importância do Manual de Conduta
45:17
-
Seleção, Contratação, Desenvolvimento e retenção de times
01:02:27
-
Treinamentos: como usar o treinamento de times como um aliado na gestão
44:42
-
A importância do Feedback para o alinhamento do time
52:16
-
Fechamento do módulo Gestão de Pessoas
09:02
